HESSENS小组向中学和大学入学候选人的候选人的员工提供了费用。员工：这是事

最近，在网上传播了“在2025年在高中和高中入学考试和高中入学考试中做得很好的通知”。该通知表明，Hisense Group Holdings Co，Ltd已为孩子们参加 - 米德尔学校和大学入学测试的员工列出了三个工作要求，这表明他们将获得比实际测试日数的一天的薪水。他还希望所有的“小香港”参加考试以取得出色的成绩并成功进入他们的完美学校。通过在线平台通知后，网民称自己为热情的业务。 6月4日，Hisense Group总部的一名工作人员宣布了Jiupai新闻，该消息是宣布是真的，并且第一年的费用修理未在第一年实施，并且持续了很多年。原始文字。社交平台通知上的三个工作维修要求如下：1。从现在到结束考试，每个单位不应安排员工将参加大学入学考试或中学入学率进行商务旅行的审查。如果实际上有工作需求，该部门必须克服困难，并组织其他员工进行商务旅行，而不是商务旅行，以为儿童员工创造稳定的前检查前氛围。 2.对于有孩子参加大学入学评论或中学入学评论的员工，每个单位应比Aktual数量的考试日给他们休假的一天（由于各种审查政策，有一天以上的假期将根据大学入学录取和中学入学评论的实际数量来实施，以确保员工为您提供良好的时间和期间的孩子提供护理。 3。所有单位的办公室和人力资源部门都应尽力照顾审查期间员工的子女，并帮助需要在在整个测试过程中，IR儿童护理工作。如果在审查期间没有特殊活动，那么候选人的父母就不会受到干扰。根据Hisense Group的官方网站，与HISE总统官员团体负责的人曾对此事做出回应：假期不是一个临时目的。在“离开管理条例”的海伦斯小组中，这个假期属于“假期的类别”，其性质具有员工福利的性质，该假期尚未由国家政策明确制定并由公司制成”，并且在HESSENS中已实施了十多年。高中入学考试和大学入学评论是“大型生活活动”，候选人需要良好的护理和公司。 Hongsse认为，目前，我们必须主动为员工创建条件，以便他们可以与孩子一起处理“大生活事件”而不必担心。实习生记者：Sun Qinyi记者：Li YaNG主编：Li Yuanshan，请按照新闻答复服务协议，演讲